L’Agenzia delle Entrate ha intenzione di bandire tre procedure selettive per il reclutamento di personale non dirigenziale e anche due procedure per il reclutamento di dirigenti.

Quindi nel triennio 2020/2022 l’Agenzia delle Entrate dovrebbe bandire almeno 5 concorsi pubblici.

Da quale azienda saranno gestite le procedura concorsuali?

 

Secondo il Piano della Performance 2021-2023, i profili non dirigenziali per i concorsi sono:

• assistenti;
• funzionari
• personale appartenente alle categorie protette.

Attualmente NON sono previsti bandi per diplomati, Tuttavia è necessario aspettare che vengano banditi ufficialmente i concorsi per saperlo con certezza.

No, non dovrebbe esserci.

Il Piano della Performance 2020-2022, prevedere 4113 nuovi posti, divisi tra le seguenti procedure ed i seguenti profili:

– 335 dirigenti con procedure già avviate;

– 120 unità di personale appartenente alle categorie protette;

– 45 dirigenti destinati all’Agenzia dal 7° corso-concorso SNA;

– 3082 tra funzionari e assistenti con concorsi da avviare;

– 531 funzionari con procedure già avviate.

 

Riguarderebbero sedi dell’Agenzia delle Entrate sparse per tutta l’Italia.

In particolare, si prevedono le seguenti procedure:
– Concorso 1243 Funzionari Amministrativo-Tributari, che sarà bandito entro la prima metà dell’anno;
– completamento del Concorso 510 Funzionari, con l’assunzione dei tirocinanti entro la fine del mese di Febbraio 2021;
– scorrimento delle graduatorie del Concorso 510 Funzionari, per l’assunzione di altri 25 candidati.

Da dove si evincono tutte queste notizie?

 

Dal capitolato tecnico relativo alla “Procedura aperta per l’affidamento di alcuni servizi per l’espletamento delle procedure selettive per l’assunzione a tempo indeterminato di personale per le esigenze degli uffici dell’Agenzia”, pubblicato sul sito delle Agenzia delle Entrate.

Inoltre, le informazioni più recenti sono state reperite dal nuovo Piano della Performance 2021-2023 di Febbraio 2021.

 

Quasi sicuramente il nuovo Concorso 1243 Funzionari Amministrativo-Tributari sarà articolato seguendo l’iter esposto in precedenza.

Inoltre, il Piano della Performance 2021-2023 indica con precisione i numeri e le tempistiche previste per il tirocinio, ovvero:
– 1616 candidati ammessi alla prima fase del tirocinio;
– per i primi 1560 tirocinanti, la durata della formazione sarà pari a 6 mesi;
– dopo una successiva scrematura, i 1243 tirocinanti avranno una fase successiva di formazione pari a 3 mesi.

Infine, il documento ufficiale indica un periodo di assunzione previsto tra Settembre e Dicembre 2021.

 

A partire dal 2015 le prove dei Concorsi Agenzia delle Entrate sono diventate molto difficili, dato che prevedono diversi argomenti per la verifica di molteplici abilità e capacità dei candidati.

Le materie della prova possono essere così categorizzate:
– Logica verbale, con sinonimi, contrari, associazioni di parole; significati di termini e modi di dire; serie di termini; analogie verbali; Ragionamento verbale con coppie di parole; anagrammi; termini e frasi da completare; comprensione di brani;
– Logica matematica con serie numeriche, alfabetiche, alfanumeriche; abbinamenti lettere/numeri; equazioni simboliche; aritmetica, algebra, problem solving; calcolo delle percentuali e delle probabilità; Configurazioni geometriche con logica numerica; Ragionamento numerico-deduttivo; grafici e tabelle;
– Materie deduttive e visive, che comprendono relazioni di ordine e grandezza; brani con relazioni d’ordine; deduzioni semplici; negazioni; condizione sufficiente / necessaria / necessaria e sufficiente; sillogismi; relazioni insiemistiche; capacita visiva, di attenzione e precisione; ragionamento geometrico/spaziale; serie e analogie figurali.